Friseure

Sparte: Gewerbe & Handwerk

Innungsmeisterin Friseure

Mst. in Karin Wagner

Karin Wagner

Tel.: +43 650 5656055
E-Mail: office@karinwagner.at

Mein Team

Karin Lutschounig
Siliva Lobnig
Lisa Maria Leitner
Natascha Kaspar
Katharina Meßner-Lexer
Klaus Kleinberger
Nadine Egger
Reinhold Hofmeister
Marica Bilandzija

Karin Wagner persönlich

01 Was machst du beruflich – in einem Satz erklärt?

Die Vielfalt meines Berufes lässt sich nicht in einem Satz erklären. Ich übe eine Tätigkeit aus die mich erfüllt, fordert und immer wieder neu begeistert.

02 Worauf bist du bei deiner Arbeit besonders stolz?

Auf die Vielfalt, die Chancen und Wege die mein gewählter Beruf als Stylistin bietet. Dass es keine Grenze gibt mich weiterzuentwickeln.

03 Was treibt dich an, wenn es mal schwierig wird?

Meine Bereitschaft Hürden zu meistern und das Vertrauen der Friseurunternehmen Kärntens in mich.

04 In drei Worten beschrieben, bist du …

… Eigenverantwortlich, Kreativ, Lösungsorientiert, Flexibel (wenn ich es für notwendig halte)…sorry drei Worte sind einfach zu wenig ;)

05 Was macht dir abseits der Arbeit am meisten Freude?

Meine Kreativität ausleben im Verarbeiten von Materialien in meinen Bildern (Strukturpasten, Farbpigmenten, Epoxidharz),

Auszeit mit meinem selbst ausgebauten Camper,

Kurzurlaube, Städtereisen, Ruhe,

06 Welchen Rat würdest du deinem früheren Ich geben?

Mach einfach weiter so, das wird ein tolles Leben!

07 Was sind deine Ziele als Branchenvertreter im Wirtschaftsbund?

Ausbildung und Ausbildungsbetriebe unterstützen.
Bürokratie reduzieren, Erleichterung der Arbeit im „Hintergrund“ durch Digitalisierung (z.B.: Buchhaltung, Terminmanagement, Marketing, Farbkonzepte, Alleinstellungsmerkmale ausarbeiten, Beratung…)

Flexible Lösungen für Azubi´s die in Betrieben mit weniger als 40 Wochenstunden (Öffnungszeiten) die Lehre absolvieren wollen, und für Betriebe die ausbilden wollen, aber durch z.B.: die 4 Tage Woche, nicht auf 40 Wochenstunden kommen und somit den möglichen Ausbildungsplatz nicht besetzen können.

Reduzierung der Lohnnebenkosten.

Reduzierung der Umsatzsteuer.

Den Wert des Handwerkes und des Unternehmertums aufzeigen.

Nähe zu den Unternehmen und Kolleg:innen.

Da ich jeweils langjährige Erfahrungen als Betrieb mit 10 Mitarbeiter:innen aber auch als EPU habe kenne ich die Herausforderungen und Vorteile beider Geschäftsmodelle und kann diese in meine Arbeit als Innungsmeisterin einfließen lassen.

Forderungen Fachgruppe

Weniger Bürokratie = mehr Lehrstellen
Wir fordern den Abbau von Bürokratie, Auflagen und Verboten, damit Betriebe sich auf Kunden und die Lehrlingsausbildung konzentrieren können. Mehr Lehrstellen schaffen, statt durch Bürokratie belastet zu werden.

Mehrwertsteuersenkung auf 10 % für Friseurdienstleistungen
Wir fordern die Senkung der Mehrwertsteuer auf 10 %, um Arbeitsplätze zu sichern, die Wettbewerbsfähigkeit zu stärken, KonsumentInnen zu entlasten und die Ungleichbehandlung personalintensiver Arbeit zu beenden.

Spürbare Senkung der Lohnnebenkosten
Wir fordern die Senkung der Lohnnebenkosten, um die Wettbewerbsfähigkeit zu steigern. Hohe Lohnstückkosten im Vergleich zum EU-Durchschnitt belasten Unternehmen und erschweren ihr Wachstum.

Erfolge Fachgruppe

Neue Ausbildung zur Beauty-Assistenz
Die 3-monatige, vom AMS geförderte Ausbildung zur Beauty-Assistenz erleichtert den Einstieg in die verkürzte Lehre und entlastet Betriebe durch Unterstützung bei Basisarbeiten. Eine Weiterentwicklung dieser Ausbildung, um Ausbildungsbetriebe noch intensiver zu unterstützen, ist gerade in Ausarbeitung.

Kostenfreie Unterstützung für Azubi
Auszubildende profitieren von der kostenfreien Bereitstellung eines Technikkopfes, der ihnen praktische Übungen ermöglicht und ihre Ausbildung im Friseurhandwerk gezielt unterstützt.

Nähe durch regelmäßige Betriebsbesuche
Regelmäßige Besuche bei Betrieben stärken das Vertrauen, fördern den direkten Austausch mit UnternehmerInnen und helfen Handlungsbedarf frühzeitig zu erkennen.

Gesamtvertrag für Perücken eingeführt
Ein österreichweiter Gesamtvertrag erleichtert seit Kurzem die Abrechnung beim Perückenkauf und sorgt für eine vereinfachte Abwicklung für alle Beteiligten.

Modernisierte Lehrabschlussprüfung ab 2025
Ab Mitte 2025 wird die LAP neu und modernisiert ausgeschrieben: Bei Nichtbestehen muss nur der betroffene Gegenstand wiederholt werden, nicht die gesamte Prüfung.